2016年度重庆诚邦科技集团中层管理竞聘大会于6月18日在诚邦科技集团总部办公楼大会议室召开。此次大会旨在进一步提高公司的综合管理水平,优化公司的内部结构,同时也为有发展意愿及才能的员工提供发展机会。大会本着公平、公开、公正的原则进行。
竞聘大会评委
重庆诚邦集团董事长刘邦银、销售公司总经理梁斯、工程部副总李玉龙、销售公司副总陈嵩虢、生产技术副总吴祥燕、财务副总何方成、管理部经理谢均柏出席会议,并担任评委,公司全体员工参会,其中陈嵩虢副总主持。
大会现场
集团公司在本次竞聘大会上共设有中高层管理职位17个,公司20多名人员参与竞聘。和谐的气氛和激烈的竞争相应,精彩绝伦的竞聘演讲释放出诚邦集团一股股新生的力量。人才是企业的基础,诚邦集团一直以来注重人才的培养和发展,秉承着团队、诚信、进取、创新的企业文化精神,通过不断发掘人才,培养人才来构建强大的团队,只为更好的服务于路面行业。
竞聘者演讲
本次竞聘极大的调动了广大员工的工作积极性和主动性,加强了公司内部管理,为提高管理者综合素质奠定坚实基础。
刘总做会议总结