委员 | 吴俊伟:畜禽健康的守护人

发表于 讨论求助 2023-05-10 14:56:27












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吴俊伟

 西南大学荣昌校区药学教研室主任

2016年国家“万人计划”人选


研发更高效、安全的中兽药,既是对畜禽业健康发展的保障,也是对老百姓健康和餐桌安全的保护。



给畜禽动物用中药,这不是奇思妙想,这是吴俊伟正在研究的世界级难题。他希望通过中药材的天然活性成分,解决畜禽业滥用抗菌药和消毒剂造成的细菌耐药性问题,让养殖致富与健康安全并存。


在中兽药研发领域潜心专注近三十年,吴俊伟从实验室里洗瓶瓶罐罐开始,到以科技顾问身份支持企业发展,再到带领团队自主研发新兽药,虽收获无数荣誉和科研发明专利,但他仍步履不停。在近天命之年,又向细菌耐药性发起挑战,他说,“研发更高效、安全的中兽药,既是对畜禽业健康发展的保障,也是对老百姓健康和餐桌安全的保护。”

01

自掏腰包搞科研



1985年,一心想报考四川农业大学草原专业的吴俊伟,最后却被意料之外的兽医专业录取,大学毕业后被分配到原四川畜牧兽医学院工作。


在一次单位选派的药剂学课程进修中,中兽药研发的发展前景,引起了吴俊伟的格外关注。我国兽药领域自改革开放后飞速发展,兽用化药和抗生素占据了兽药市场大半江山。随着畜禽养殖业的发展,因大量使用兽用化药和抗生素,畜禽产品药物残留严重超标并危害人类健康的问题逐渐引起了人们的重视。少毒少残留的中兽药开始成为兽药市场发展的新方向,也成为人们对食品安全的健康追求。


中兽药研发的良好前景,以及与进修专业的契合,让吴俊伟决定朝着中兽药研发方向发展。然而这条路并非想象中好走,万事开头难,第一难就是缺经费。


没有科研经费的支持,吴俊伟只能从当年每月两三百元的工资里节省开支,负担买药材、做实验等各种科研费用,从事研究一年下来,科研费用就要花费他半年的工资。为了解决经费短缺,吴俊伟只能利用休息时间从事摄影业务而获取一点微薄的额外收入,在一定程度上缓解了他的经济紧张。

解决了经费问题,吴俊伟一个人在实验室里更加专注,每天查阅国内外大量文献资料,进行各种试验,验证文献结论的正确性等。在实验室里坚持了5年的基础性研究工作,在外人看来难免孤独和枯燥,吴俊伟却觉得格外有趣,特别是当科研成果实实在在帮助养殖户解决了畜禽疾病,更让他感到充满了成就感。


作为重庆的畜牧基地,荣昌拥有许多畜禽养殖户。当时爆发了一种危害养鸭业的重要传染性疾病——鸭传染性浆膜炎,发病率和死亡率都很高。养殖户们使用了市面上售卖的药物,却没有收到显著的治疗效果,仍然面临鸭群大量死亡的风险。


吴俊伟通过试验发现,甲砜霉素联合恩诺沙星,对这一疾病的治疗有独到效果,便迅速通过实验室团队将其推广到养鸭业中。当地养殖户在鸭群中使用了这种配方后,在鸭群中泛滥的传染性疾病果然得到了明显控制,不少养殖户还专程到学校来当面向他表示感谢。而后续研究中发现中成药黄连素联合喹诺酮类药物在治疗仔猪黄白痢上的独特效果,也为广大养猪户提供有力的帮助。

02

挑战世界级难题



实验室里的基础性研究,每一次对中药有效成分、功效等属性的详细对比研究,都为吴俊伟后期深入研究中兽药,研发新兽药提供了不可或缺的强大支持。2008、2009年,吴俊伟分别获得了一个国家级新兽药证书,这是重庆直辖以来首次也是唯一获得的国家级新兽药证书。


90年代中期,吴俊伟开始走出实验室,给各地兽药企业当顾问。2000年,。2010年成立公司后,他便开始带领团队自主研发新兽药,90%的产品销往埃及、沙特、肯尼亚、埃塞俄比亚、菲律宾、吉尔吉斯坦等国家。


近年来,兽药市场的不健康发展,以及畜禽业滥用抗菌药和消毒剂所造成细菌耐药性问题,进入了大众关注的视野,并上升至全球药企的难解之题。吴俊伟决定从自己擅长的中兽药研发方向入手,向这一难题发起挑战。


解决细菌耐药性的源头在于抑制细菌外排。然而目前全球没有一家药企成功研发出新型外排抑制剂,能够对细菌耐药性问题产生良好治疗效果。

吴俊伟从100多味中药材里寻找能抑制细菌药物外排的天然活性成分,经过艰苦而长期的耐药机制基础研究、高通量活性成分筛选,目前他的团队已取得了多项成果,并获得了多项相关专利,正朝着外排抑制剂的产品化研发继续发力。


人药与兽药的区别在于,人药只能用于人类疾病的预防和治疗,而兽药不仅用于预防治疗动物疾病,它的使用不当还会危及人类健康,而且是广泛而深远的。在畜禽食品安全让人担忧,细菌耐药性问题威胁人类健康的今天,兽药研发无疑也是对人类生命的挽救。


“细菌一旦产生耐药性,药物在进入细菌内部后,就会在细菌外排泵蛋白质的作用下,将药物从细菌体内排出。”吴俊伟解释说,“如果耐药性一旦在人和动物之间传播,带来的严重后果就是人畜共患病的无药可治,不仅关系畜禽食品安全,更关系人类生命安全。”

03

携手教学培养人才



扎根兽药研发领域近30年,吴俊伟平均每天16个小时的工作强度,周末也少有休息。他的助手说,没见过比吴教授更忙的人,几乎每晚都是10点以后才结束工作。数十年如一日的专业和勤勉,各类荣誉和科研成果接踵而来。


2014年,吴俊伟入选了科技部“创新人才推进计划”。同年年底,又带领公司团队入驻荣昌创新驱动发展的主要阵地——创新发展中心,通过短短几年的发展,就被评为“国家高新技术企业”和“重庆市认定企业技术中心”。他带领的20余人研发团队已获得专利74项,开发新产品106个,其中7个获得重庆市高新技术产品、2个获得重庆市重点新产品、1个战略新产品。2016年8月,他又入选国家“万人计划”。


从上世纪八九十年代至今,吴俊伟的科研成果,见证着我国兽药行业的发展变化。在兽药研发领域不断向前探索的同时,接近天命之年的吴俊伟也开始深感行业未来发展对年轻人的渴望,后继人才的培养更让他抓紧了每天的时间。


除了上课、辅导研究生,他还在校园里大力倡导教学改革,鼓励将课程与实践相结合。向学校申请建立了一个全封闭高度洁净的兽药GMP生产模拟车间,对学生进行模拟培训,增强他们的动手能力,树立严格规范的GMP意识。

编辑 | 明小莉

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