27日上午9时，在大区管理中心总经理王伟、董事长助理穆道刚、中南大区总经理蒋伟的陪同下，杨波董事长视察武汉汉口城市服务中心并亲切会见战斗在一线的员工。董事长是在26日结束重庆紧张的视察调研后，连夜飞往武汉的。
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董事长在听取大区和武汉各城市服务中心领导的工作汇报后，认为武汉的市场大有可为，鼓励大家再接再厉。接着，董事长与核心岗位金管家、金管家经理进行工作交流。他与大家一起分析了购房者的心理，用生动易懂的语言阐述了公司多渠道、多品类联动整合的优势，并用大家装与隔壁小店合作的例子教给大家实战方法。金管家团队都感到受益匪浅。
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董事长对服务中心的办公环境表示满意。他强调：金管家服务中心是金色家园网的窗口和名片。总部正在完善标准，要把各城市金管家服务中心建成“家庭会客厅”。今后可以将办公室布置得像家一样的温馨，既让每一位上门的客户感到舒适，又让每一个员工有归属感。
当看到服务中心墙上贴的“无限合伙人制度”的展板时，董事长说，无限合伙人制度是金色家园网的独创。2016年3月产生53名合伙人，今年底将选拔出第二批合伙人。杨波董事长表示，只要员工或联盟商足够优秀、业绩突出，不限名额、不限岗位都有机会成为公司合伙人，真正实现合伙创业，共享成果。
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面对武汉各城市中心骄人的工作业绩，董事长心潮激荡、满面春风。他殷切希望各服务中心大胆创新、奋发努力，用饱满的精神状态迎接客户;殷切希望全体员工焕发激情、施展才华，用丰硕的工作成果争取早日成为无限合伙人，与金色家园网共同实现创业梦!
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